Home >

Medewerker Werving & Selectie (20-24 uur)

Locatie

Nijmegen

Publicatiedatum

12-03-2019

Publicatie eindigt

11-05-2019

Opdrachtgever

Vertrouwelijk

Vacature Medewerker Werving & Selectie (20-24 uur)

Ben jij vanaf april minimaal 20-24 uur per week beschikbaar? Hardewerkers.com heeft een mooie vacature open staan in Nijmegen. Lees snel verder en solliciteer direct!

We hebben als Hardewerkers.com een grote groei doorgemaakt. Dat heeft er in geresulteerd dat we méér opdrachtgevers hebben mogen verwelkomen. Daarnaast is er ook een grote toename in het aantal nieuwe kandidaten. Daardoor hebben we als organisatie vanaf april behoefte aan een Junior Recruiter.

Je dagelijkse taken als medewerker Werving & Selectie

  • Benaderen van kandidaten via onze wervingskanalen;
  • Verwerken van de nieuwe kandidaten in het systeem;
  • Actief op zoek gaan naar nieuwe kandidaten;
  • Plaatsen en vernieuwen van vacatures.

Wij vragen van de Medewerker Werving & Selectie (20-24 uur)

  • In het bezit van of bezig met een hbo-opleiding in de richting van HRM/Bedrijfskunde;
  • Je bent in staat om doelgericht te werken en bent proactief;
  • Je hebt goede communicatieve vaardigheden;
  • Je hebt een commerciële instelling;
  • Je bent woonachtig in Nijmegen of de directe omgeving van Nijmegen.

Wij bieden de Medewerker Werving & Selectie (20-24 uur)

Als Hardewerkers.com hebben we het afgelopen jaar een snelle groei doorgemaakt. Veel persoonlijke aandacht is één van de uitgangspunten. Dit wordt als erg prettig ervaren. Wij kennen onze harde werkers allemaal persoonlijk. Wij zijn (vrijwel) altijd bereikbaar voor hen.

Wij werken al meer dan tien jaar enthousiast samen met zowel nationale als internationale partners. Het verschil maken wij in de samenstelling van onze teams. Ervaring en nieuwe talenten worden altijd gecombineerd.

Eén van de speerpunten waarom grotere opdrachtgevers graag met ons werken is omdat wij:

  • Met kwalitatieve teams werken;
  • Onze medewerkers een goede werkmentaliteit hebben;
  • Wij  de ervaring hebben om goed werk af te kunnen leveren;
  • Onze teams op tijd en volledig op projecten verschijnen.

Sollicitatieprocedure


Solliciteren

Bedrijfsprofiel

Het salaris voor deze baan is conform de CAO. Ook hebben wij aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden. Denk hierbij aan een scholingsplan, een gezellige collegiale werksfeer, goede pensioenregeling, regelmatig bedrijfsuitjes, dagelijks een heerlijke lunch. 

Verdere procedure en contactgegevens

  • Reageer op deze vacature via de site, email, WhatsApp of telefonisch;
  • Binnen twee werkdagen nemen we contact met je op;
  • Er volgt een persoonlijk interview bij ons op kantoor of op locatie;
  • Als we beiden enthousiast zijn onderteken je een contract.

Contactgegevens

Contactpersoon: Teun Bruinsma
E-mail: teun.bruinsma@hardewerkers.com
Telefoon: 088 - 010 82 20
Whatsapp: 06 - 18 35 10 31
Website: www.hardewerkers.com

Bekijk

onze nieuwste vacatures
Nijmegen
Nijmegen
Snel solliciteren

Interessante vacature? Vul je e-mail adres in en upload een CV om direct te solliciteren!

CAPTCHA Image Veiligheidscode vernieuwen Veiligheidscode uitspreken
Nijmegen Heeft Werk gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.